أنواع التوظيف في السعودية وفرص العمل للسعوديين والأجانب

أنواع التوظيف في السعودية وفرص العمل للسعوديين والأجانب

في هذه المقالة ستجد معلومات حول انواع العمل في المملكة العربية السعودية، وايضاً ستجد معلومات حول طرق الحصول علي فرص عمل للرجال والنساء السعوديين والأجانب الوافدين في القطاعين العام والخاص، كما ستجد ايضاً قائمة بأفضل مواقع التوظيف في المملكة العربية السعودية. كما ستجد معلومات حول قوانين وأنظمة العمل في المملكة، ومعلومات عن العمل الحر في الممكلة العربية السعودية.

انواع العمل في السعودية
1- العمل في القطاع الحكومي:
تيسيراً على المواطنين السعوديين (رجال - نساء) قامت حكومة المملكة بإطلاق عدداً من المبادرات لتأهيل وتدريب السعوديين والسعوديات، وذلك بحسب احتياجات سوق العمل لتعزيز قدراتهم وتطويرها ومنها:
أ- منصة "جدارة": خدمة متكاملة تساعد المواطنين على التقديم على الإعلانات الوظيفية.
ب- برنامج (ساعد): برنامج يهدف إلى مساعدة المواطنين خريجي الثانوية وما دونها في البحث عن الوظائف من خلال تسجيل بياناتهم ليتم ترشيحهم للوظائف الشاغرة.

2- وظائف القطاع الخاص:
أ- برنامج توافق: وهو برنامج تم إطلاقه لدعم وتمكين ذوي الإعاقة ممن يستطيعون العمل في مؤسسات القطاع الخاص في الحصول على عمل.
ب- البوابة الوطنية للعمل (طاقات): منصّة إلكترونية لسوق العمل في المملكة، تجمع الباحثين عن العمل بأصحاب الأعمال وتتيح التقديم وتبادل خدمات التوظيف والتدريب بكفاءة وفعالية.

طرق الحصول على فرص عمل للأجانب
الكثير من الشركات الكبرى في المملكة العربية السعودية تعلن عن فرص عمل في السعودية لديها وتستقطب الرجال والنساء الذين يقومون بعملية البحث عن عمل في السعودية للأجانب
من مختلف الجنسيات، وذلك من خلال مواقع التوظيف بالمملكة. واليكم أفضل مواقع التوظيف في السعودية:
1- موقع وظفني الان
: هو موقع يهتم بنشر اعلانات التوظيف في السعودية (للسعوديين والأجانب) في مختلف المجالات ولحملة جميع المؤهلات.
2- موقع خليجي دوت كوم: موقع يهتم بنشر اعلانات الوظائف الشاغرة في دول الخليج العربي.
3- وظفني السعودية: موقع متخصص في نشر وظائف السعودية
(حكومية - قطاع خاص).

قوانين وأنظمة العمل في المملكة
تيسر الدولة مجالات العمل لكل قادر عليه، وتسن الأنظمة التي تحمي العامل وصاحب العمل" .. المادة (28) من النظام الأساسي للحكم
"العمل حق للمواطن، لا يجوز لغيره ممارسته إلا بعد توافر الشروط المنصوص عليها في هذا النظام، والمواطنون متساوون في حق العمل دون أي تمييز على أساس الجنس أو الإعاقة أو السن أو أي شكل من أشكار التمييز ألأخرى، سواء أثناء أداء العمل أو عند التوظيف أو الإعلان عنه" .. المادة الثالثة من نظام العمل.

العمل الحر في السعودية
أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برنامج العمل الحر؛ لتمكين الطاقات الوطنية ودعم الباحثين عن فرص دخل إضافية والعاملين لحسابهم الخاص. ويُقدّم البرنامج وثيقةً معتمدة من الوزارة للمتخصصين في عدد من النشاطات، وتتيح لهم فرصة العمل في مجال تخصصهم بشكل مستقل